Nawiązanie współpracy z agencją rekrutacyjną nie zawsze jest dla firmy oczywiste, jednak w dzisiejszych czasach kiedy coraz bardziej zdecydowanie korzystamy z takich narzędzi jakimi jest outsourcing, również takie działania stają się o wiele bardziej powszechne. Nie można zapominać o tym, że dzięki zadbaniu o odpowiedni poziom rekrutacji szanse na to, ze firma będzie zadowolona z nowego pracownika zdecydowanie rosną. Jak się okazuje wiele osób już wie jak pomocne może być profesjonalne doradztwo personalne, zarówno dla firm niewielkiej, jak i tej większej. Jak długo trwa realizacja projektu rekrutacyjnego? Obecnie standardowy czas trwania przy rekrutacji na stanowisko umiarkowanie specjalistyczne jest to około miesiąca czasu. Jednak kiedy chodzi o prawdziwych speców zdarza się, iż potrwa top zdecydowanie dłużej. Obecnie jednak nie tylko czas trwania się liczy – wiele agencji stara się dbać o poziom zadowolenia klienta na wiele sposobów, nawet udzielając swego rodzaju gwarancji w celu maksymalnego obniżenia poziomu ryzyka związanego z zatrudnieniem na dane stanowisko nieodpowiedniego kandydata. To prawdziwa ciekawostka i mało kto o tym wie, jednak staje się to coraz bardziej powszechną praktyką. Jak długo trwa tego rodzaju gwarancja? Jak można wyczytać w zasadach związanych z gwarancjami tego rodzaju jest to okres od 3 do 6 miesięcy.
Realizowanie projektów rekrutacyjnych
