Korzystanie z pomocy profesjonalnych agencji doradztwa personalnego ma w naszym kraju coraz większe grono zwolenników. Teraz już nie tylko małe firmy, które nie posiadają własnego zaplecza HR, a poszukują specjalistów decydują się na współprace z tymi podmiotami. Wiele z nich obsługuje sporej wielkości korporacje, które swoje wewnętrzne działy HR obciążają już jedynie końcowymi rozmowami oraz kwestiami związanymi z rekrutacją wewnętrzną. Agencje doradztwa personalnego nieraz decydują się na częściowe prowadzenie procesu rekrutacji – to dla nich mniej obciążające niż prowadzenie całego procesu od początku do końca. Profesjonalne doradztwo personalne bardzo dobrze sprawdza się również kiedy poszukujemy prawdziwych specjalistów, bowiem osoby te wiedzą jak skonstruować odpowiednie testy rekrutacyjne czy osobowościowe, by nie popełnić jakiegoś błędu przy wyborze kandydata. Dlatego właśnie coraz więcej osób decyduje się na korzystanie z pomocy takich podmiotów – widzi w tym szanse na lepszego pracownika. Niektóre agencje rekrutacyjne, zwane teraz agencjami doradztwa personalnego na pracowników, których wybierano w procesie całościowej rekrutacji przez agencję udzielają nawet swego rodzaju gwarancji, że spełni on oczekiwania i sprawdzi się na tym stanowisku. To dla wielu pracodawców ciekawa opcja.
Dodaj komentarz
Musisz się zalogować, aby móc dodać komentarz.
Leave a Reply